不知不觉已经在武汉市精达仪表厂经历了三个寒暑，感谢我们公司为我们提供了一个体现自我价值的机会、一个学习成长发展的平台、一个积极进取团结互助的团队，更是一个家，一个其乐融融、快乐温馨的大家庭。

在这里我们遇到了和蔼可亲、随和体贴、时时关心我们生活、工作的各级领导和亲如兄弟姐妹的同事们，在这里我们共同学习、共同进步、共同发展。只有我们大家成长了，公司才能发展壮大。对于这一点我坚信，因为我们是最优秀的团队，在我眼里大家都是最优秀的。优秀的人敢于面对消极的自我，并发现他、打击他、改正他，积极地面对工作和生活，能够鞭策自己、给自己制造压力，使自己更稳健快速的成长。

我来武汉市精达仪表厂也有快3年时间了，能够和大家一起走到今天，是靠大家对我的帮助和支持。期间也犯了不少的错误，也有消极的时候，所幸的是公司的领导们和同事们对我及时的教导和指正，让我能够吸取教训，从而更加透彻的发现自己的不足，并且加以改正，让自己快速的成长起来。我抛弃了消极的工作态度，以积极的心态做好每一项工作，认真学习专业知识，努力提高自身能力，并且和同事们建立起深厚的友谊。让我们更加紧密的团结在一起，各部门之间精诚合作，共同为我们公司创造更大的效益。

不管是日常生活中还是工作中，人们需要相互协助，相互帮助，只有这样才能更好的做好工作，充分发挥每个人的潜力。一年来，与自己合作的部门和同事，他们都很热心的及时给予了工作上的理解和帮助，从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我提高了对工作的谨慎态度，养成了凡事要问清楚，做事前想要有所借鉴的习惯，本来这是件好事，但是却会产生一定反方向的影响，那就是缺少了创新意识。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上，而不只是出色的完成工作的基础上，这样便会限制自己主观新思维的发展。按部就班地去工作只是一名称职员工起码要做到的事，而他永远不可能成为一名优秀员工，真正的优秀员工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变，自我挖掘有利于工作的新思路。

人和人交往，最重要的是真诚。相互理解和沟通，善意的表达自己的想法。关键是你能不能用真诚去打动对方让对方接纳。我相信这句话是没错的，在以前认为确实凭借着亲和力和真诚便可以与同事顺畅交流，但是在工作中与同事出现分歧对自己的想法存在犹豫的时候就需要沟通，反复的沟通，达到相互的理解和支持。而我在这个方面还做得不够到位，不善于迂回地表达自己的意愿和工作想法。在今后的工作中，我要加强自己沟通技巧的变换尝试，适时运用恰当的方式方法完善自己在工作中的想法这方面的能力。

回想一年来的工作,之所以能够取得一些成绩,得益于与同事之间团结共事,相互信任,互相支持就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,尽管我做了大量的工作,取得了一定的成绩,但与上级的要求和其他同事相比,仍存在一定的差距,我将在今后的工作中不断努力！过去的一年让我体会最深的是，真诚的对待自己的工作和周围的每一个人，以友善之心面对自己从事的每一件小事，对待每一个同事，要以力求精致的态度为自己的目标，尽自己****努力向完美的结果靠近。我想这些对我来说，都是一种激励和鞭策。

最后我要感谢各位局领导给我这个机会，同时给予我的工作重担，让我在10年经历了更多，我也不可能在这里好好总结过去的一年；其次要感谢所有帮助支持我的每一位同事，是他们身体力行的帮助和一如既往的支持，让我一步一步的走到了今天。

                                                                    沈曦